Question 1

Что умеет ассистент «Трудовой договор»?

Accepted Answer

Ассистент составляет трудовой договор между работодателем — ООО, ИП или физлицом — и работником по Трудовому кодексу РФ. В тексте будут стороны трудового договора, трудовая функция по должности, профессии или специальности, место работы, дата начала, срок и испытание, права и обязанности, рабочее время и отпуск, оплата труда с окладом и днями выплаты, условия труда, обязательное социальное страхование, изменение и прекращение трудового договора по основаниям закона, подписи и строка об ознакомлении с локальными актами. Он делает бессрочный и срочный трудовой договор, договор на совместительство и удалённую работу, а если меняются условия — дополнительное соглашение. Работнику он помогает проверить договор, который дал работодатель. Паспорта, реквизиты и даты, которых нет в запросе, ассистент не придумывает, а помечает [УКАЖИТЕ …] и в конце перечисляет, что вписать. Ответ носит информационный характер.

Question 2

Что указывают в трудовом договоре обязательно?

Accepted Answer

Обязательные условия трудового договора перечислены в статье 57 Трудового кодекса: место работы; трудовая функция — должность, профессия или конкретный вид работы; дата начала работы, а для срочного договора — срок и причина срочности; условия оплаты — оклад или тарифная ставка, доплаты, надбавки и премии; режим рабочего времени и отдыха, если он отличается от общих правил у работодателя; компенсации за вредные условия, если они есть; условия труда на рабочем месте; разъездной характер работы, если он есть; условие об обязательном социальном страховании. Поэтому на вопрос, что указывают в трудовом договоре, ассистент отвечает готовым текстом, где все эти пункты на месте. Зарплата не может быть ниже МРОТ при полной норме времени и выплачивается не реже чем каждые полмесяца — ассистент пропишет дни выплаты. Работнику он подскажет, что насторожит: нет суммы оклада, испытание шесть месяцев для рядовой должности, договор ГПХ вместо трудового при работе по графику в штате.

Question 3

Как оформить трудовой договор и нужен ли он?

Accepted Answer

Нужен ли трудовой договор — да, если человек лично выполняет работу по должности, подчиняется графику и правилам работодателя и получает зарплату: такие отношения трудовые, и работа без трудового договора нарушает закон и лишает работника гарантий. Как оформить трудовой договор: заключение трудового договора идёт в письменной форме в двух экземплярах, работник расписывается в получении своего. Если работника допустили к работе без договора, его оформляют не позже трёх рабочих дней. Дальше работодатель знакомит с правилами внутреннего распорядка и другими локальными актами, издаёт приказ о приёме при необходимости и подаёт сведения в СФР. Испытательный срок — не больше трёх месяцев, для руководителя и главного бухгалтера — до шести; при договоре до двух месяцев испытание не устанавливают, беременным — тоже. Трудовой договор с работодателем-физлицом, например для няни или водителя, ассистент составит с учётом этого статуса. Ответ носит информационный характер.

Question 4

Когда заключают срочный трудовой договор и как меняют условия?

Accepted Answer

Срочный трудовой договор заключают на срок не больше пяти лет и только по основаниям из статьи 59 Трудового кодекса: на время отсутствия основного работника, для сезонной или временной работы, с совместителями в некоторых случаях и в других прямо названных ситуациях. Срок трудового договора и его основание вписываются в текст, иначе договор могут признать заключённым на неопределённый срок. Ассистент составит договор на время декрета или отпуска по уходу за ребёнком с условием о прекращении с выходом основного сотрудника. Изменение трудового договора — оклада, должности, графика — оформляют письменным соглашением сторон: ассистент подготовит соглашение к трудовому договору с новыми условиями и датой. Расторжение трудового договора и его прекращение идут только по основаниям Трудового кодекса: по истечении срока работника предупреждают письменно не позднее чем за три календарных дня. Для увольнения по желанию работника пригодится отдельный ассистент.

Question 5

Как получить доступ к ассистенту и сколько это стоит?

Accepted Answer

Ассистент работает на FICHI.AI в браузере на телефоне и компьютере, без VPN и установки программ. Зарегистрируйтесь по почте или номеру телефона — доступ открывается после регистрации, а дальнейшая работа оплачивается по тарифу. На странице тарифов есть гибкий план с оплатой по факту и подписки для регулярной работы; оплата принимается картами МИР, Visa и MasterCard. Если вы искали трудовой договор образец под свою должность или хотели, чтобы нейросеть могла написать договор, а не отдать пустой бланк, здесь это делает ИИ помощник, который знает обязательные условия Трудового кодекса и не придумывает данные. Готовый текст копируется в Word, где вы добавите реквизиты и подписи. История диалога сохраняется: работа по трудовому договору меняется — к тексту легко вернуться и сделать дополнительное соглашение. В том же аккаунте доступны заявление о приёме на работу, помощник при увольнении и консультация юриста.

Характеристика	Образец из интернета	Трудовой договор на FICHI.AI
Должность	Общие обязанности	Ваша трудовая функция
Обязательные условия	Легко упустить	По статье 57 ТК РФ
Срочный договор	Без основания	С законным основанием
Испытание	Любой срок	В пределах закона
Пропуски	Незаметны	Помечены [УКАЖИТЕ …]
Правки	Вручную в файле	Сообщением в том же чате

Тариф	Доступность	Особенности
Гибкий	Доступен	Оплата по факту использования без ежемесячной подписки
Базовый	Доступен	Для повседневных задач и нерегулярного использования
Профессиональный	Доступен	Для активной работы и частого использования

Трудовой договор

Трудовой договор с работником: из описания — готовый текст

Технические возможности

Как начать работу с «Трудовой договор» на FICHI.AI

Срочный трудовой договор и соглашение к трудовому договору

Ключевые особенности

Почему Трудовой договор — выбор профессионалов

Мгновенный старт без VPN

Оплата российскими картами

Полная конфиденциальность

Все нейросети в одном окне

ИИ-Ассистенты для любых задач

Профессиональные инструменты

Начните работу с Трудовой договор сегодня

Трудовой договор vs Конкуренты

Преимущества и недостатки

Преимущества

Недостатки

Стоимость и тарифные планы

Стоимость на FICHI.AI

Кому подойдет Трудовой договор

Индивидуальным предпринимателям

Небольшим компаниям

Кадровикам и бухгалтерам

Работникам

Истории успеха наших клиентов

Продавец в магазин

Замена на декрет

Проверка договора

Что говорят пользователи

Частые вопросы